アセスメントの流れ

①アセスメント準備1

 企業概要、アセスメント目的・目標等ヒヤリング、アセスメント概要説明、アセスメント方法調整、日程調整

 

②アセスメント準備2

  選択式問題、記述式問題、面接内容確認、提出レポート確認

 

③アセスメント実施1

  選択式問題の実施

 

④アセスメント報告1

  選択式問題の結果報告

 

⑤アセスメントの実施2

 記述式問題の実施

 

⑥アセスメントの報告2

記述式問題の結果報告

 

⑦アセスメントの実施3<

面接の実施

 

 ⑧アセスメントの報告3

 面接のアセスメンス結果の報告

 

※①~⑧の実施で2~3ヶ月の期間を想定

▲ TOP